Talanx AG

 

 

  • Unternehmensprofil

Der Talanx-Konzern ist mit erwarteten Prämieneinnahmen von rund

21 Mrd. € für 2009 die drittgrößte deutsche Versicherungsgruppe.

 

Talanx arbeitet international als Anbieter mehrerer Marken. Dazu zählen HDI-Gerling und HDI mit Sachversicherungen für Privatkunden und Industrie sowie Lebensversicherung und betriebliche Altersversorgung, Hannover Rück, einer der weltweit führenden Rückversicherer, der Makler-versicherer Aspecta, die auf Bankenvertrieb spezialisierten Neue Leben, Targo und PB Versicherungen sowie AmpegaGerling als Fondsanbieter und Vermögensverwalter.

 

Der Konzern mit Sitz in Hannover ist in 150 Ländern aktiv. Unter den größten europäischen Versicherungsgruppen wuchs Talanx in den letzten Jahren am schnellsten. Die Rating-Agentur Standard & Poor’s bewertet die Finanzkraft der Talanx-Erstversicherungsgruppe mit einem A+/stable (very good), A. M. Best mit A/stable (excellent).

 

  • Branche

Versicherungen und Finanzen

  • Produkte/ Dienstleistungen

Die Talanx AG ist tätig in den Geschäftsbereichen: 

- Schaden/Unfall-Erstversicherung

- Personen-Erstversicherung

- Schaden-Rückversicherung

- Personen-Rückversicherung sowie

- Finanzdienstleistungen

  • Mitarbeiter

- Deutschland: 11.619

- Weltweit: 18.275

  • Einsatzstandorte für neue Mitarbeiter

- Deutschland: Hannover, Hamburg, Köln, Hilden

  • Auslandseinsatz

Vereinzelt über Konzerngesellschaften möglich

  • Einstiegsvoraussetzungen

Da in unseren Gesellschaften eine hohe Veränderungsgeschwindigkeit herrscht, sollten die idealen Bewerber/innen die Fähigkeit besitzen, sich in unterschiedliche Themen einzuarbeiten und schnell zu reagieren. Darüber hinaus sollten sie Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Kulturkreisen und Ländern haben. Erste oder vertiefte Kenntnisse aus der Versicherungs- und Finanzbranche sind natürlich willkommen, jedoch nicht für jede Position zwingend erforderlich.


Bewerber/innen passen zu uns, wenn sie über Kreativität, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Dynamik, Überzeugungs- und Entschlusskraft sowie über soziale Kompetenz verfügen. Sehr gute Englisch- und idealerweise weitere Fremdsprachenkenntnisse sowie einen längeren Auslandsaufenthalt sehen wir sehr gerne. Diese sind in einigen Konzernbereichen sogar unabdingbar. Auf Grund unserer zukünftigen strategischen Ausrichtung sind insbesondere slawische und spanische Sprachkenntnisse für uns besonders interessant.

  • Typisches Aufgabenfeld

Absolventen finden bei uns in allen Konzernteilen Einstiegsmöglichkeiten. Sie können in Funktionsbereichen wie Controlling und der IT-Abteilung oder in versicherungstechnischen Bereichen wie dem Underwriting und dem Schadenmanagement anfangen. Einige Konzerngesellschaften haben Trainee-Programme aufgelegt, die die Teilnehmer mit verschiedenen Aufgabenbereichen im Unternehmen vertraut machen oder sie auf eine konkrete Stelle vorbereiten, etwa einen Job im Vertrieb oder eine mathematische Tätigkeit.

  • Praktika und Diplomarbeiten

Fast alle Konzerngesellschaften bieten Praktikumsmöglichkeiten an. Einige Praktika werden explizit in unserem Stellenmarkt im Internet ausgeschrieben, andere ergeben sich im persönlichen Kontakt mit unseren Fachbereichen, die wir gerne für die Interessenten ermöglichen.


Studenten/innen oder auch Studentengruppen können bei uns Ihre Abschluss- oder Projektarbeiten schreiben. Für eine Abschlussarbeit wäre es schön, wenn die Studenten/innen diese mit einem Praktikum in unserem Hause kombinieren würden.

  • Geplante Einstellungen (nicht nur Absolventen/innen)

- 2010: konzernweit ca. 200, Talanx AG: ca. 5 
- 2011 (ca.): durch unsere aktuelle Umstrukturierung derzeit noch nicht absehbar

  • Gesuchte Fachrichtungen

Wirtschaftswissenschaften: Bankbetriebslehre, Finanzwirtschaft / Controlling / Rechnungswesen, Versicherungswirtschaft; Informatik: Medieninformatik, Wirtschaftsinformatik, Technische / Ingenieursinformatik, Praktische / Angewandte Informatik, SAP; Naturwissenschaften: Mathematik, Statistik; Ingenieurwesen: Wirtschaftsingenieurwesen

Kontakt

Talanx AG
Konzern Personalwesen

Riethorst 2
30659 Hannover

 

Kontakt über:
bmv Consulting GmbH
Jarrestr. 20
22303 Hamburg 
 
Carsten Buchberger
040 / 21 90 83 - 52
buchberger@talents.de 
 
Sebastian Manthei
040 / 21 90 83 - 50
manthei@talents.de 
 
Philipp Löber
040 / 21 90 83 - 51
loeber@talents.de

bmv Consulting GmbH - Jarrestraße 20 - 22303 Hamburg - Tel.: 040 / 219 083-50 - Fax: 040 / 219 083-53 - info@talents.de

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